Trainer (m/w/d) für Projektmanagement - #2672585

SALTZ-Training steht seit über 20 Jahren für hochwertige Weiterbildung in den Bereichen IT, Projektmanagement und Persönlichkeitsentwicklung. Unser Name steht für „Spaß Am Lernen Trainieren Zertifizieren“ – und genau das leben wir in unseren Trainings.

Du brennst für gutes Projektmanagement und kannst komplexe Inhalte verständlich vermitteln? Dann suchen wir Dich als Projektmanagement-Trainer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, die/der Teilnehmende kompetent, klar und praxisorientiert durch verschiedene Projektmanagement-Themen führt. Hybrides Arbeiten ist möglich – mindestens 1x/Monat bzw. 1x/Woche (je nach Anfahrtsweg) ist die Anwesenheit in unserem Office in Bremen erforderlich. Bewerbungen von Berufs- und Quereinsteigern sind herzlich willkommen.

• Durchführung von Trainings und Workshops im Projektmanagement


• Klassische Methoden (z. B. Wasserfall, Phasenmodelle)


• Agile Ansätze (z. B. Scrum, Kanban)


• Vermittlung zentraler PM-Kompetenzen:


• Projektdefinition & Zielklärung


• Stakeholder-Management


• Zeit-, Kosten- und Ressourcenplanung


• Risikomanagement


• Durchführung von praxisnahen Übungen und Fallstudien


• Individuelle Beratung der Teilnehmenden zu realen Projekten


• Moderation von Gruppenarbeiten und Diskussionen


• Entwicklung und Optimierung von Trainingskonzepten


• Dokumentation und Evaluation der Trainings

• 
  

  Fundierte Erfahrung im Projektmanagement (operativ oder beratend)

  
  


• 
  

  Fähigkeit, Inhalte strukturiert und verständlich zu vermitteln

  
  


• 
  

  Sehr gutes Deutsch (Muttersprache oder mind. C1)

  
  


• 
  

  Sicheres Auftreten und Moderationsstärke

  
  


• 
  

  Idealerweise:

  
  


• 
  

  Zertifizierungen (PRINCE2, Scrum etc.)

  
  


• 
  

  Erfahrung als Trainer oder Coach

  
  


• 
  

  Eigenverantwortliche und erfolgsorientierte Arbeitsweise

  
  


• 
  

  Freude daran, Menschen beim Lernen zu unterstützen

  
  

• Moderne Lernmethoden und hochwertige Inhalte


• Viel Gestaltungsspielraum in Trainings und Konzepten


• Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien


• Umfangreiche interne Weiterbildungsmöglichkeiten in unseren Schulungsbereichen


• Attraktive Vergütung sowie variable Bestandteile


• Unbefristeter Arbeitsvertrag


• kostenfreie Getränke und Firmenevents


• 30 Tage Urlaub

Du möchtest gemeinsam mit uns die Zukunft von SALTZ-Training aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inkl. Motivationsschreiben und Lebenslauf per E-Mail im PDF-Format unter der Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Starttermins an die folgende E-Mail-Adresse: