Junior Project Manager (m/w/d) U-Bootjagdsysteme - #2623745

Unternehmen

TKMS ATLAS ELEKTRONIK ist ein Unternehmen der TKMS Gruppe. Seit Jahrzehnten unterstützen wir Marinen auf der ganzen Welt dabei, die Meere sicherer zu machen. Unseren Kunden bieten wir umfassende Lösungen in Sensorik und Elektronik. Vom Sonar über unbemannte Fahrzeuge und Minenabwehrsystemen bis hin zu Kommunikationsanlagen. Alles aus einer Hand. Bereit mit den Besten zu arbeiten? Werde Teil unseres Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen bei TKMS. Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.

Aufgaben

• Durchführung von kleinen bis mittelgroßen Projekten bzw. Teilprojekten großer Vorhaben unter Einhaltung von Qualitäts, Kosten und Terminvorgaben
• Sicherstellung der vertragskonformen Abwicklung, Risiko und Problemidentifizierung sowie Implementierung von Gegenmaßnahmen
• Beauftragung und Koordination aller für die Projektbearbeitung erforderlichen Leistungen im Auftrag des Projektmanagements
• Überwachung der Projektkosten, Erkennung von Budgetabweichungen und Einleitung von Kostenkontrollmaßnahmen
• Mitwirkung bei Planung, Steuerung und Kontrolle der beauftragten Teilleistungen sowie der zugehörigen Prozesse (intern/extern) in Zusammenarbeit mit Projektteam, Partnern und Lieferanten
• Koordination und Unterstützung bei regelmäßiger interner und externer Berichterstattung sowie bei der Angebotserstellung
• Durchführung von Claim Managements, d.h. Identifikation, Bewertung und Lösung von Ansprüchen gegenüber Unterauftragnehmern, staatlichen Organisationen und Kunden

Profil

• Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Hochschulstudium (idealerweise mit ProjektmanagementZertifizierung)
• Erste Berufserfahrung sowie ausgeprägtes analytisches Denken und Eigeninitiative, verbunden mit Verantwortungsbereitschaft
• Sehr gute Kenntnisse in MSOffice und ERPSystemen
• Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Konfliktlösung
• Kundenorientiertes Denken und ausgeprägte Repräsentationsfähigkeit nach innen und außen
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen

Das bieten wir

Wir bieten unseren MitarbeiterInnen zahlreiche Benefits:

• Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns
• Attraktive tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Corporate Benefits
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital

Werden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie!

Kontakt

Thomas Becker Talent Acquisition Partner

• 49 431 700 4074

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.