SPS - Programmierer (m/w/d) - #2215885
besecke GmbH & Co. KG
Date: vor 16 Stunden
Stadt: Bremen
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Von Bremen und Rostock sind wir weltweit im Einsatz. Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Und liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung und Inbetriebnahme. Seit 75 Jahren beschäftigen wir Mitarbeitende, die uns smarter machen - heute zählen wir 170 Kollegen und Kolleginnen. Unsere langjährigsten Mitarbeiter kennen unsere Stammkunden seit mehr als 35 Jahren.
Werden Sie Teil unseres Teams als SPS-Programmierer (w/m/d) im Geschäftsbereich Maritime Systeme
Das Erwartet Sie
Ergänzende Informationen
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: SPS-Programmierung, SPS-Technik
Werden Sie Teil unseres Teams als SPS-Programmierer (w/m/d) im Geschäftsbereich Maritime Systeme
Das Erwartet Sie
- Definition und Pflege von Messstellenlisten
- Erstellung von SPS-Programmen für die Einbindung der erforderlichen Bordsysteme
- Analyse der Systeme sowie Umsetzung der Schemata in entsprechende Algorithmen
- Erstellung bzw. Verknüpfung der zugehörigen GUI´s
- Schnittstellenanalyse und deren Definition
- Eigenständige Programmierung und Inbetriebnahme des Automationssystems
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik/Informatik oder langjährige Erfahrung im o.g. Bereich
- Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung sowie der im Schiffbau gängigen BUS-Systeme und Protokolle
- Erfahrung im Umgang mit gängigen Programmiertools wie Visual Studio
- Freude an der Entwicklung anspruchsvoller Individuallösungen
- Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge, um sich entspannt auf den Ruhestand vorzubereiten
- Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung
- Flexibilität/Gleitzeit: Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten; geregelte und dennoch flexible Arbeitszeiten
- Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander
- Jubiläumsprämie: ab dem 5. Jahr wird Betriebszugehörigkeit bei uns belohnt
- Equipment: moderne und funktionale Arbeitskleidung, mobile Endgeräte und Smartphone inkl. Tarif (optional Premiumgerät) auch zur privaten Nutzung
- Entspanntes Anreisen/kostenfreies Parken: gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze
- Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme, Obstkorb, Kaffee und Wasser
Ergänzende Informationen
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: SPS-Programmierung, SPS-Technik
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