Pflegedienstleitung (m/w/d) ID 32754 - #2188165

Kirchlicher Arbeitgeber

Vollzeit

Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz

Bremen

Pflegedienstleitung (m/w/d) ID 32754

Ihre Berufung ist unsere Mission!

Für das "Michaelis Haus Am Doventor", für ältere und pflegebedürftige Menschen, am Standort Bremen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegedienstleitung (m/w/d)

mit 38,5 Wochenstunden, unbefristet

Ihre Aufgaben sind:

• Sie setzen die strategischen sowie pflegerisch-fachlichen Ziele und Aufgaben der Pflege unter neuesten pflegewissenschaftlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten um
• Sie gewährleisten eine optimale ganzheitliche sowie bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung, unter Berücksichtigung der Einhaltung von arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen
• in Ihrer Hand liegt die Steuerung und Organisation des Gesamtprozesses Pflege sowie die Verantwortung im Hinblick auf die Pflege- und Betreuungsqualität
• Sie verantworten eine funktionale sowie effektive Arbeitsorganisation und die sich daraus ergebene Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität im Bereich der Pflege sowie des Einstufungsmanagements
• die gewissenhafte Wahrnehmung der allgemeinen Fürsorgepflicht

Das ist uns wichtig:

• Sie haben einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger mit einer erfolgreich abgeschlossenen Weiterbildung zur Pflegedienstleitung / Weiterbildung im Qualitätsmanagement / abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement
• Sie haben mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement oder in leitender Position
• Mitarbeiterführung ist für Sie kein Fremdwort, sondern eine Leidenschaft
• Sie habe betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Kompetenzen im Bereich der modernen Dienstplangestaltung

Für Fragen steht Ihnen Unser Einrichtungsleiter, Herr Thomas Dehn, telefonisch unter 0421-478840, gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und als neues Teammitglied willkommen zu heißen.

Wir bieten Ihnen:

• eine faire Vergütung nach dem Tarif und den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
• eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
• 30 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Bezuschussung von 15 € monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo oder
• Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen