Fachkraft für IT-Sicherheit (m/w/d) - #2087298

Fachkraft für IT-Sicherheit (m/w/d)

Rheinmetall Electronics GmbH in Bremen

Ref.-Nr.: DE14725

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

Du möchtest die IT-Sicherheit bei abwechslungsreichen Kundenprojekten umsetzen und dein Know-how in einem engagierten Team einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben:

• Planung und Umsetzung technischer Sicherheitsmaßnahmen, z.B. Systemhärtungen
• Installation, Konfiguration und Abnahme von IT-Sicherheitslösungen beim Kunden
• Unterstützung bei Kundenworkshops und Sicherheitstrainings
• Erstellung von Dokumentationen
• Begleitung der Umsetzung im Werk oder beim Kunden
• Durchführung von Sicherheitschecks und Identifikation von Schwachstellen
• Aufwandsschätzungen zur Projektunterstützung

• Staatl. geprüfter Techniker (m/w/d) im Bereich Informatik / Informationssicherheit oder abgeschlossene technische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit Microsoft-/Linux-Systemen und Netzwerkinfrastrukturen
• Erfahrungen mit der Integration von Hard- und Software
• Kenntnisse im Bereich Systemarchitekturen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Weltweite Reisebereitschaft

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jamie-Lee Förster

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.