Lohnbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung - #2080196

Lohnbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung

Ihr neuer Arbeitgeber

Ihr neuer Arbeitgeber in Bremen – Karriere mit Zahlen und Struktur

Sie suchen eine neue Herausforderung im Bereich Buchhaltung oder Verwaltung? Bei uns erwartet Sie ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit klaren Strukturen, vielseitigen Aufgaben und einem wertschätzenden Miteinander. Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Raum für Eigeninitiative.

Starten Sie jetzt Ihre Karriere in Bremen – mit uns an Ihrer Seite.

Wir bieten Ihnen als Lohnbuchhalter

• Ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen
• Ein freundliches, engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine gute Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. Gesundheitsförderung, Altersvorsorge)

Ihre Aufgaben als Lohnbuchhalter

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (HGB, ggf. IFRS)
• Buchung und Überwachung laufender Geschäftsvorfälle inkl. Anlagenbuchhaltung
• Kontenabstimmung, Rückstellungen, Reporting und betriebswirtschaftliche Auswertungen
• Vorbereitung steuerlicher Meldungen (z. B. UStVA, ZM)
• Mitwirkung bei Budgetierung, Forecasts und Liquiditätsplanung
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden
• Optimierung von Buchhaltungsprozessen und -systemen

Ihr Profil als Lohnbuchhalter

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (IHK)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Fundierte Kenntnisse im Handelsrecht (HGB), idealerweise auch IFRS/US-GAAP
• Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP, Navision)
• Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Englischkenntnisse (je nach Unternehmen/Branche von Vorteil oder erforderlich)